谈谈上班。

从入职的第一天起，我就知道公司值得久留。任何公司都是奔着盈利去的，有一套以老板性格、认知、执行力为标准的规章制度，它当然与自由、个人意志相冲突。毕竟出门在外，基本共识都是奔着赚到钱去，尊重规则无可厚非。尽管一些时刻，利益上的冲突不可避免，要不然牺牲你的，要不然牺牲我的。这些时候，我也允许自己吃一些小小的亏，不是说非得千方百计，斤斤计较，每个子儿都争。但这次的叙述，我会想讨论一点别的。

即就是人权、被尊重、以及一种罕见的自由空间。

我这个班是自由工时，几点上都行，上够八个小时打卡即可。没有迟到，没有罚款。而且成长起来以后，领导就再也没有给我定任何工作目标了。我的工作就属于是想干什么就干什么，更没有什么加班的说法，即就是请假，领导也会随时批掉。而且马上还要给我搞个小助理，听从我的指挥。而且基本上没有什么糟心事，毕竟事情处理的多了，也就没糟心事了～

如果以我的死亡为终点，站在一生那么长的线上来看，我可以准确的判定，现在就是我的黄金时代。

我在一个重要位置，几乎背负着最轻的职责，去完成一种最具自由度的创造。领导接受我的一切想法，支持我的一切行动。我也有时间、空间、想象以及喘息的余地，去完善我的每一个工作目标。这种被赏识的感受会成为篆刻在我心里的知遇之恩。我不被贪婪蒙蔽，也不被一时的利益冲昏头脑。我觉得现在所拥有和付出的一切，都刚刚好。

所以，我格外珍惜如今的生活。珍惜在这个工作中，所遇见的好的合作伙伴，遇见的好的爸爸妈妈，还有好的同学们（ps：这并不意味着我不会跟你们吵架）我愿意付出时间、精力、以及专业去认真对待每一个值得的人（注意：前提是值得），但工作中，我总归是玩世不恭的，不会像生活中这样平和、率真。

对于这份工作，如果真的要挑一挑问题的话，大概就是我得变得爹味一点，要看起来老成，像个专家。只此一点和我的生活目标背道而驰。

所以，还有什么可挑剔的呢？

有人离职，有人进入到别的生意场，有人进入了更大的企业，成为了一颗精准的螺丝钉。在这个利润率一砍再砍的年代，每个人都背负着喘不过气的绩效，为生活，谋生存一再妥协。每个人都在面临选择，但没有人知道，下一步会走向何处，以及这个选择是好，还是坏～

我不再认为兴趣是什么，工作就一定得是什么是一种最理想的工作状态，即使我对这个行业感受平平，没什么态度，但是因为这些为我所感受到的好的部分的存在，我还真的愿意更努力一些。

所以，基于现在的基本情况，我可以说我真的我很喜欢这一份工作，我想把它做得更好，做的蒸蒸日上起来。让老板赚钱，我也赚点钱。就像今天，10点下班还主动加了50分钟的班，我也会觉得说，哦，还挺快乐。

没了，祝你们工作也开心一点哦。